Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Anh em trang luận sôi nổi quá, xin phép góp vui chút! Tôi đồng ý với ý kiến bác PTslab "không nên đưa thứ tự ưu tiên ra công khai, mà chỉ nên là tiêu chí chỉ đưa ra nội bộ phòng nhân sự khi xét tuyển để tránh việc để xót 1 vài nhân viên trẻ nhiều khi sau này lại là nòng cốt công ty". Dù sao cũng phải cảm ơn thông tin của nhà Tuyển dụng, mà cũng là quan điểm của họ mà! Chuyện hơn thua thì theo tôi anh em không nên quá gay gắt thế, Chuyện này có nói lên điều gì đâu nhỉ? Có ai hơn ai hết đâu mà!

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

không tuyển SV giao thông hả sếp

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Bực mình cái dụ phân cấp trường...!! Tôi dám khẳng định những kẻ có suy nghĩ này không bao giờ có thể thành công theo đúng nghĩa của nó được. Nếu có chăng cũng chỉ là sự ngộ nhận phiến diện mà thôi...vì đơn giản ngay cách suy nghĩ 1 vấn đề nhỏ như thế này cũng đã phiến diến, cổ hũ rồi mà......Đúng là "ếch ngồi đáy giếng"!!??

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Hịc em sắp tốt nghiệp ,nhưng theo công ty này thì có lẽ các bác trong phong nhân sự dựa theo mức chuẩn thi đại học rồi.Hịc em công nhận trường DHXD hình như điểm chuẩn lấy vào là cao nhất.Hịc.

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

@ninh7xd: Chào anh, ý em post lên là để nhiều bạn cũng tham khảo luôn. Em cũng vô ý nên không gửi email trực tiếp luôn. Em vừa mới gửi email riêng đến anh ấy rồi. Hi vọng sẽ có cơ hội tốt cho mình.

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Em đang học năm cuối ở ĐH Bách Khoa Đà Nẵng đây, không thích tranh cãi việc trường nào hơn trường nào bởi vì việc này là vô ích, em chỉ quan tâm đến vị trí tuyển dụng thôi. Thực tế thì nhiều sinh viên vẫn đặt vấn đề lương lên hàng đầu nhưng rất nhiều sinh viên ưu tiên công việc phù hợp và có khả năng phát triển trong tương lại. Em chọn cách số 2.
@hafele_007: Nếu em muốn ứng tuyển thì có thể phỏng vấn tuyển dụng qua điện thoại được không, vì cuối tháng 6 em mới bảo vệ xong, đầu tháng 7 em mới vào tp HCM được.
Anh vẫn chưa đưa ra thông tin yêu cầu cụ thể và vị trí tuyển dụng nên cũng gây khó khăn cho nhiều bạn tìm việc.
- Bản CV của em đã post ở đây: http://ketcau.com/forum/showthread.php?p=60451 ; anh có thể tham khảo.

Thông tin liên hệ: Ngọc Dũng, mobile: 0988 260930; email: ngocdung_const@yahoo.com

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Chào hafele_007,

Mấy hôm nay theo dõi tin này thấy cũng lý thú, rồi thì thấy anh em bàn cãi về nội dung tuyển dụng này, tôi xin góp ý 1 số ý kiến nhỏ sau:

Ở thời điểm này, với mức lương như trên cho 1 kỹ sư mới cũng là rất tốt. Người tìm việc nên tìm hiểu thêm về công ty và công việc sắp tới để tìm ra những cơ hội cho mình.

Theo tôi nghĩ thứ tự ưu tiên là ý kiến chủ đạo của các lãnh đạo, ý kiến này có nhiều lý do, chưa hẳn chất lượng đào tạo là lý do hàng đầu.

Nhiều khi sếp có lý do mà không nói ra cho các cấp dưới thừa hành, vì tuyển dụng và có chiến lược phát triển 1 kỹ sư từ 1 kỹ sư mới đến khi thành kỹ sư chính cần có nhiều thời gian mà yếu tố nhân viên không nhảy việc cũng là 1 vấn đề cần xét đến.

Theo ý tôi thì không nên đưa thứ tự ưu tiên ra công khai, mà chỉ nên là tiêu chí chỉ đưa ra nội bộ phòng nhân sự khi xét tuyển để tránh việc để xót 1 vài nhân viên trẻ nhiều khi sau này lại là nòng cốt công ty.

Có thể sửa lại chút ít là có tài trợ di chuyển nơi ở nếu thí sinh ở miền Bắc muốn vào làm việc ở TpHCM, sẽ vừa khuyến khích thêm nhân tài ở mọi nơi.

Chúc công ty ngày càng phát triển.

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp


!!!!!!!!!!??????? Choáng
nc. oanh

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Bác KS minh ko nên lôi DHXD ra đây, như bác nói chắc bác tài ba lắm nhỉ? nhưng mỗi người chỉ giỏi một lĩnh vực chuyên sâu thôi, còn như trên là yêu cầu của nhà tuyển dụng nếu bác không thích thì ko apply thế thôi, vài lời góp ý xin được lượng thứ.

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Tuyển kĩ sư gì mà như tuyển bốc vác chờ việc

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Đúng la ếch ngồi đáy giếng chẳng coi ai ra gì. 10tr thì thuê được trâu nước về cày

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

Đăng tuyển thế này thì đúng là cũng đuối thật! Chắc công ty này đánh giá công việc cũng dựa theo thứ tự ưu tiên -> tăng lương theo thứ tự ưu tiên -> tăng cấp theo thứ tự ưu tiên ----> Hix, còn động lực đâu mà phấn đấu làm việc đây

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

PVC- IC : Công ty TNHH 1 thành Viên Xây dựng Công nghiệp và dân dụng Dầu khí,là công ty con của PVC : Tổng công ty cổ phần xây lắp dầu khí Việt Nam.http://www.pvc.vn/SubCom/nxt.aspx
PVC -IC hiện đang có rất nhiều dự án lớn của của tập đoàn giao cho.Nó cũng bình thường như bao công ty khác thôi không có gì là ghê gớm.Về thu nhập như thế cũng tạm ổn rồi đấy các bạn ạ.Mình cũng làm cho công ty con của PVC mà lương chỉ bằng 1/2 của PVC -IC .Nhưng anh em công ty mình vẫn làm bình thường thậm chí hăng hay là khac.Vấn đề lương lậu tuy quan trọng nhưng không phải là yếu tố hàng đầu để anh em gắn bó và làm việc lâu dài.
Thật sự ko hiểu tại sao cái ông IC đăng tuyển lại ưu tiên trường này trường nọ thế kia làm anh em mất đoàn kết.Sao ông ko hiểu học là 1 chuyện còn làm lại là chuyện khác.Học và làm khác nhau nhiều lắm
Tối nay mình vừa ngồi uống rượu với anh Quý, đội trưởng xây dựng bên IC nghe bảo nhiều việc lắm.Lên đây gặp ngay thông báo này.Thôi ưu tiên người trong PVC trước nhé bên em bây giờ ít việc để em bảo mây anh em sang bên anh làm tạm nhé.

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

tui đồng ý với ông lun, xây dưng hà nội tui wen đầy, đâu phai ai cũng ra trò đâu.Chán cty này ko thèm nộp đơn nữa

Ðề: Cần tuyển ksxd làm việc tại tphcm-gấp

không hiểu sao tình trạng phân biệt trường vẫn sảy ra . 1 anh kỹ sư DHXD HN nào gọi là pro ra đây nói chuyện với tôi nếu như bạn là người đứng giữa để sáng mắt lên xem trường nào hơn trường nào . Hoặc tôi chấp luôn cả công ty của anh ra đây nói chuyện đấu trí .
Tuyển dụng còn phân biệt thế thì chắc chẳng có ai tham gia , mà dám chắc là thằng nào vào được cty này có thể lắm bằng , lắm tiếng tăm mà chẳng tới đâu .